Powerful Training for Excellent Trainer
Powerful Training for Excellent Trainer
Tanggal
02 – 03 Desember 2009
Jam Pelaksanaan
08.30 – 17.00 WIB
Tempat
Hotel Twin Plaza, Jakarta
Pembicara / Fasilitator
Muhammad Isman SE.,CH.,NLP.,CBA
Trainer Nasional, Motivator, dan Praktisi Corporate Training.
Lebih dari 10 tahun menekuni profesi trainer dan berpengalaman melatih lebih dari 100.000 orang. Berpengalaman melatih 12 s.d 14 jam non-stop dalam 1 hari, mencetak skor kepuasan > 3 (skala 1-4) dalam berbagai program training. Beliau juga merupakan International Certified Hypnotherapist dari National Guild of Hypnotist Inc., USA., Praktisi NLP berlisensi DR. Richard Bandler (co-creator of NLP), The Society of NLP, USA., Certified Behavioral Analyst, terakreditasi The Discovery Institute, Singapore., Certified Communication Expert, NLP Indonesia. Dan menjadi inisiator Learning System Alliance, Indonesia – Singapore Join Company. Saat ini aktif sebagai Ketua Trainers Club Indonesia (TCI) chapter Bandung, serta menjadi Director dan Lead Trainer di TRAINING INDONESIA.
Arfiana Rafnialdi ST.,C.NLP.
Lulusan Institut Teknologi Bandung (ITB) ini berprofesi sebagai trainer pada bidang soft-skill, leadership-skill, dan managerial skill. Berpengalaman melatih di sejumlah perusahaan terkemuka seperti Telkomsel, Schneider Electric, Tjiwi Kimia, ICI Paints, Bank Muamalat, Pos Indonesia, Kereta Api, dan lainnya. Serta melatih di sejumlah instansi pemerintah dan perguruan tinggi di Indonesia. Beliau menggabungkan pendekatan Accelerated Learning dan Mind-Power dalam setiap pelatihannya, sehingga pelatihan yang dibawakannya menjadi lebih atraktif dan menyenangkan. Beliau juga adalah Certified Practitioner of Neuro Linguistic Programming (NLP) dari National Federation of Neuro Linguistic Programming, USA.
Harga
Rp. 2.500.000 / peserta
APA SAJA YANG DIPELAJARI?
Materi yang Anda pelajari adalah materi yang benar – benar aplikatif, praktis, dan belum tentu Anda peroleh dalam pelatihan Training for Trainer lainnya.
Langkah Cepat Memahami Gaya Belajar
1. Mengenal Gaya Belajar dan Manfaatnya
2. Jenis – Jenis Gaya Belajar
3. Langkah Cepat Memahami Gaya Belajar Peserta Training
Jurus Mudah Merancang Materi Pelatihan
1. Memilih Kerangka Materi “Whole to Part” dan “Part to Whole”
2. Mengembangkan Materi Pelatihan dan Integrasi Aktivitas Belajar
3. Teknik, Tips, dan Trick Visualisasi
3 Prinsip Ice-Breaking ”Maut!”
1. 3 Prinsip Ice-Breaking : Fun, Interesting, Timing
2. Membuat Ice-Breaking secara Kreatif, ciri khas training Anda!
3 Teknik Presentasi dan Public Speaking
. Integrasi Vokal, Intonasi, Bahasa Tubuh, dan Humor
. Teknik Presentasi PENEMU untuk Menyampaikan Materi Baru
. Teknik Presentasi PEMIMPIN untuk Menyampaikan Materi Motivatif
. Teknik Presentasi PENGARAH untuk Menyampaikan Materi Instruktif
3 Metode Diskusi Interaktif
1. Metode Diskusi BUZZ-GROUP untuk Brainstorming
2. Metode Diskusi FISH-BOWL untuk Problem Solving
3. Metode Diskusi PHILLIPS 66 untuk Pengembangan Perspektif
Teknik Merancang Simulasi dan Permainan
1. Merancang Demonstrasi Cara – Hasil
2. Merancang Simulasi berbasis Konten dan Kompetensi
3. Merancang Permainan Inspiratif (inspiring games)
Cara Mempertahankan dan Meningkatkan Semangat Belajar
1. Memahami Indikator Penurunan dan Peningkatan Semangat Belajar Peserta
2. 3 Cara Efektif Meningkatkan Semangat Belajar Peserta
Menangani Peserta Sulit
1. Memahami Penyebab Resistensi Peserta Training
2. Menangani Peserta yang Merasa “LEBIH TAHU” dan “TIDAK INGIN TAHU”
3. Menangani Peserta yang Merasa “TERPAKSA” Mengikuti Training
4. Menangani Peserta yang Lebih “VOKAL” dalam Training
Belum cukup ??...
Dapatkan teknik rahasia menyulap Flipchart dan Whiteboard sehingga memiliki kekuatan visual LUAR BIASA!.
Belum Cukup Juga ??…
Dapatkan 5 GB file klip film tematik, klip film opener, klip musik energizer, klip musik induction, dan berbagai macam presentation-background. (Peserta harap membawa Flash-Disk, MMC, HDX, atau Laptop).
Masih Belum Cukup Juga ???…
Ok!… Trainer akan membagikan 2 Teknik Rahasia EXTREME GAMES!, The Secret of Lightball dan The Time Traveler.
Wajib diikuti oleh
Trainer, Internal Trainer, Corpoate Trainer, Training Facilitator, Training Manager, HRD Manager, dan Anda yang berminat menjadi Trainer Professional
cforms contact form by delicious:days
No related posts.
TAG
3 Metode Diskusi Interaktif, 3 Prinsip Ice-Breaking, Jurus Mudah Merancang Materi Pelatihan, Langkah Cepat Memahami Gaya Belajar, Menangani Peserta Sulit, pelatihan training for trainer, Seminar Training for Trainer, Training For Trainer, Workshop Training for Trainer
Navigasi Jadwal
Diposting tgl : October 29th, 2009 | Sudah dibaca 699 kali.
